Desde este martes, 22 de septiembre, y hasta finales de noviembre se está desarrollando el Programa “Lánzate y Emprende” que tiene como objetivo fundamental la generación de nuevas oportunidades de autoempleo e inserción laboral en el mercado de los participantes, a través del desarrollo de una hoja de ruta en los que se va a dotar al grupo de herramientas necesarias para el desarrollo de sus propios proyectos empresariales y capacitación personal.
De esta forma, a través de diferentes herramientas de coaching, liderazgo, dirección de equipo, creatividad e inteligencia emocional se conforma un itinerario formativo en el que el grupo de manera colectiva y los participantes de manera individual encontrarán nuevas vías para su desarrollo profesional y laboral.
Este programa tiene un innovador diseño ya que los 20 alumnos del programa se componen de 10 demandantes de empleo y 10 emprendedores seleccionados por el Centro de Apoyo al Desarrollo Profesional (CADE) de Utrera con el objetivo de que se conozcan e interaccionen personas que ya han dado un paso hacia el autoempleo con personas desempleadas y que de ahí puedan surgir nuevos proyectos e ideas.
La delegada municipal de Empleo y Formación, la socialista María Carmen Suárez, ha declarado que “la dinámica de la delegación ha cambiado” y que “lo mismo que para buscar empleo hay que tener una actitud proactiva, mi delegación va a buscar programas y proyectos de este tipo para que los utreranos que así lo quieran tengan más herramientas para poder emprender, trabajar y tener más y mejores oportunidades”.
Por su parte, el alcalde, José María Villalobos, animaba a los participantes a que “aprovechen la oportunidad de este curso y que una vez finalizado no duden ni un segundo en poner en marcha proyectos empresariales”.
El programa de Lánzate y Emprende se compone de siete talleres que son los siguientes:
1º.- Creación del grupo: la idea fundamental a trabajar en el taller se desarrollará a través de diferentes dinámicas de autoconocimiento propio y del grupo capaces de generar los vínculos necesarios para el desarrollo del resto de talleres. Se trabajan dinámicas de coaching e inteligencia emocional.
2º.- El proyecto: la idea de este segundo taller será la de dotar a los participantes de las herramientas necesarias para el conocimiento de cual “es su proyecto”, así como las fortalezas y debilidades del mismo para su desarrollo y éxito personal y profesional. Se trabajarán aspectos de: Marca Personal y Liderazgo.
3º.- Crea tu proyecto: el tercer taller girará en torno a la construcción del proyecto, a través de herramientas de construcción del proyecto, resilencia, innovación, gestión del cambio, creatividad y Marketing que deberá acompañar el proceso de construcción del proyecto.
4º.- Enfócate: el cuarto taller tendrá como objeto el desarrollo de dinámicas que permitan los procesos de alineación del proyecto de desarrollo de los participantes a fin de asegurar el éxito del mismo. Los mapas de empleabilidad, estrategias de comunicación y posicionamiento serán temarios de trabajo en dicho taller.
5º.- Construye los valores para el éxito: el quinto taller tendrá como objetivo trabajar “la inteligencia emocional” así como el desarrollo de dinámicas de evaluación y análisis permanente en el desarrollo del proyecto.
6º.- Lánzate: en el sexto taller los participantes llevarán a cabo una presentación de su proyecto, dotándoles además de todas las herramientas necesarias para su puesta en marcha.
7º.- Acompañamiento individual.
